Imagine uma orquestra sinfônica tocando uma peça. Lembre-se de todos aqueles músicos executando com perfeição cada uma das notas, sendo regidos por um maestro que mantém todos no seu tempo para que a obra saia exatamente como planejada.
Estamos falando de um cenário musical, mas essa poderia ser tranquilamente uma frase sobre seu ambiente de trabalho. Quem nunca trabalhou numa empresa na qual o papel do chefe é igual ao do maestro? Aquele que manda, que controla, que dá a nota e o tempo, que não permite erros, improvisos, testes. Aquele que vai te mandar embora se você tocou uma nota errada.
Bem, esse tipo de gestão é mais comum do que se pode imaginar, é o modelo que rege a maior parte das lideranças das grandes empresas.
Acontece que, neste novo mundo, um novo tipo de gestão ganhou corpo. Trata-se de um modelo que não olha mais para a orquestra como inspiração de liderança, mas para o Jazz.
Isso mesmo, o Jazz, e mais especificamente as Jam Sessions - aquelas sessões bastante livres e cheias de improviso.
O Jazz é essencialmente um modelo mais caótico e livre. Nele, os improvisos são constantes - embora sejam frutos de muito conhecimento -, os erros se tornam oportunidades de criação, e em muitos casos nem se sabe ao certo quem é a liderança de fato, já que horas ela está sendo a protagonista e, em outras, ela serve de apoio para que outro membro possa se destacar.
É sobre isso que falamos nesse curso de Liderança Dinâmica. Como podemos usar os aprendizados e a mentalidade do Jazz para incorporar e até mudar o nosso estilo de liderança.
Neste curso, vamos te falar sobre o modelo de gestão atual, fortemente baseado no comando e controle. Vamos mostrar que esse modelo vai gradualmente perder espaço para um modelo mais fluido e dinâmico, em que é muito mais importante que as peças se conectem, que se crie um ambiente seguro para que todos estejam abertos a criar, testar, inovar, errar e aprender ao longo do processo.
Quem vai conduzir esse curso é Mario Rosa. O professor já ministrou cursos sobre Branding e Design Thinking e desenvolveu esse conteúdo mesclando liderança e Jazz a partir de ouvir muitos líderes, de experimentar e testar diversos caminhos. Pode-se dizer que este curso é um reflexo do próprio professor, um inquieto que está em constante mudança, aberto ao erro e ao dinamismo de quem está sempre buscando criar coisas novas.
E como não poderia ser diferente, trouxemos o Filippe Dias Trio, que vai trazer o repertório musical do Jazz para ajudar em todos os paralelos e aprendizados entre música e liderança.
Se você gosta de uma boa música e ainda acredita em um modelo de gestão mais fluido, leve e que está aberto a construção coletiva, esse curso é para você.
Neste curso, você vai aprender o modelo da liderança dinâmica, baseado nos aprendizados do Jazz.
O curso passa pelas seguintes etapas:
- Introdução
- O Modelo da Orquestra Sinfônica
- A Liderança Centralizada
- Teoria das Redes
- De onde vêm as boas ideias?
- Jam Session
- A banda responde
- Os aprendizados do Jazz para a organização
- Skills do Jazz para o líder contemporâneo
- O que é liderança no cenário atual
- Collective Genius
- Duas grandes lógicas
- Explicando a ferramenta
- Preenchendo o Collective Genius: Caso Echos
- Segunda Jam Session
- Qual seu estilo de liderança?
Ebook - Material complementar
Além das videoaulas, quem compra o curso tem acesso a um material complementar, o ebook: um documento que vai mais a fundo nas questões teóricas do curso, além de trazer diretrizes para você continuar seu aprendizado.
Nesse ebook, você poderá ver:
- Quem ministra o curso
- A liderança no cenário atual
- O espaço da liderança
- Lógica das redes
- Liderança Centralizada
- O que é Liderança Dinâmica?
- A origem da inovação
- A tal da dinâmica
- A arte do improviso
- Lidando com o erro
- Os aprendizados do Jazz
- Skills do Jazz
- Collective Genius
- Dinamismo na prática
- Encontre a sua voz
- Líderes para se inspirar
- Playlist de Jazz
- Livros
- Filmes e séries
Duração do curso
2 horas + aproximadamente 2 horas de leitura complementar.
Mario Rosa
Mario Rosa é agente de inovação. É diretor da Abedesign e já ministrou cursos de Branding e de Design Thinking e juntou seus conhecimentos de gestão, inovação e música para criar um conteúdo completamente novo.
Sobre
18 capítulos
2h de vídeo aulas
2h leitura de ebook
2 ferramentas extras
Certificado digital incluso
100% online com acesso ilimitado
Categorias
Liderança e Gestão, Criatividade
Tags
LiderançaGestãoGerenciamento de ProjetosEmpregabilidade
Badges
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Jammer
Torne seu modelo de liderança mais aberto a testes, a erros e incentive a criatividade.